Визија, мисија и вредности

Верујемо да жене имају суштинску улогу у томе да свет постане здравије место.

Наша визија

Замишљамо бољи и здравији свакодневни живот за сваку жену.

Наша мисија

Наша мисија је да пружамо лекове и решења са стварним утицајем за здравији свакодневни живот.

Icons / 16 / PlayButton Created with Sketch.

Њено здравље је наша свакодневица

То је управо разлог зашто се фокусирамо на стварање бољег и здравијег свакодневног живота за сваку жену; једноставно речено, када бринемо о женама, бринемо и о нашим породицама и заједницама.

Кодекс понашања и усклађености

Наш кодекс понашања описује наше етичке и пословне стандарде и праксе.

Кодекс понашања

Наш кодекс понашања представља срж нашег идентитета као компаније, јер пружа смернице о пословним стандардима и процедурама и помаже нашим запосленима да разумеју шта се од њих очекује.

Кодекс понашања за наше пословне партнере

Тежимо томе да се према свим нашим пословним партнерима односимо са искреношћу, правичношћу и поштовањем.

О нашој програми усклађености

Бити етична компанија значи много више од самог придржавања закона, иако је то важан корак.

Као део наше посвећености етици и добром корпоративном грађанству, наш први корак је увек поштовање закона и прописа који уређују начин на који оглашавамо и продајемо наше лекове и друге здравствене производе.

Имамо програм усклађености који:

  • Програм усклађености је у складу са препорукама утврђеним у Кодексу понашања „Удружења британске фармацеутске индустрије“.
  • Програм усклађености има за циљ да спречи, идентификује и реши потенцијална кршења закона или политике компаније. Поред тога, програм се редовно процењује и прилагођава како би се осигурало да остане у складу са развојем наше компаније и пратећим ризицима усклађености.

Наш глобални одбор директора и виши менаџмент, укључујући главног директора за етику и усклађеност, надгледају глобални програм усклађености компаније, који обухвата политике, процедуре, обуке и едукацију у овој области.

Такође, ми:

  • Захтевамо од запослених да пријаве могућа кршења закона или политике компаније.
  • Одговорни смо за одмах реаговање када се појаве потенцијална кршења.
  • Предузимамо дисциплинске мере по потреби и испитујемо да ли утврђена кршења делимично произилазе из недостатака у нашим политикама, праксама или унутрашњим контролама. Ако је то случај, предузимамо одговарајуће мере како бисмо спречили будућа кршења.

Сазнајте више о усклађености

Погледајте наш свеобухватни документ о програму усклађености