Vizija, poslanstvo in vrednote
Verjamemo, da imajo ženske ključno vlogo pri spreminjanju sveta v bolj zdravo mesto.
Naša vizija
Predstavljamo si boljši in bolj zdrav vsakdan za vsako žensko.
Naše poslanstvo
Naše poslanstvo je zagotavljati zdravila in rešitve z resničnim vplivom za bolj zdravo vsakodnevno življenje.
Njeno zdravje je naš vsakdan
To je pravzaprav razlog, zakaj se osredotočamo na ustvarjanje boljšega in bolj zdravega vsakdana za vsako žensko; preprosto povedano, ko skrbimo za ženske, skrbimo tudi za svoje družine in skupnosti.
Koda ravnanja in skladnosti
Naša koda ravnanja podrobno opisuje naše etične in poslovne standarde ter prakse.
Koda ravnanja
Naša koda ravnanja predstavlja jedro naše identitete kot podjetja, saj zagotavlja smernice glede poslovnih standardov in postopkov ter pomaga našim zaposlenim razumeti, kaj se od njih pričakuje.
Koda ravnanja za naše poslovne partnerje
Prizadevamo si obravnavati vse naše poslovne partnerje pošteno, iskreno in spoštljivo.
O našem programu skladnosti
Biti etično podjetje pomeni veliko več kot le spoštovanje zakona, čeprav je to pomemben korak.
Kot del naše zaveze etiki in dobri korporativni državljanskosti je naš prvi korak vedno spoštovanje zakonov in predpisov, ki urejajo način, kako tržimo in prodajamo naša zdravila ter druge zdravstvene izdelke.
Imamo program skladnosti, ki:
- Program skladnosti je v skladu s priporočili, določenimi v Kodeksu ravnanja »Združenja britanske farmacevtske industrije«.
- Program skladnosti si prizadeva preprečevati, prepoznavati in reševati morebitne kršitve zakona ali politike podjetja. Poleg tega se program redno ocenjuje in prilagaja, da se zagotovi, da ostaja usklajen z razvojem našega podjetja in povezanimi tveganji skladnosti.
Naš globalni upravni odbor in višje vodstvo, vključno z glavnim uradnikom za etiko in skladnost, nadzirajo globalni program skladnosti podjetja, ki vključuje politike, postopke, izobraževanje in usposabljanje na tem področju.
Poleg tega:
- Zahtevamo od zaposlenih, da prijavijo morebitne kršitve zakona ali politike podjetja.
- Prevzemamo odgovornost za takojšen odziv, kadar se pojavijo morebitne kršitve.
- Po potrebi sprejemamo disciplinske ukrepe in preučujemo, ali odkrite kršitve delno izhajajo iz pomanjkljivosti v naših politikah, praksah ali notranjih kontrolah. Če je tako, sprejmemo ustrezne ukrepe za preprečevanje prihodnjih kršitev.
Izvedite več o skladnosti





